あげりゃあいいでしょ
一応自分の夢を話すくらいの仲なんだし

>>235
ありがとうございます
私が一方的に聞いただけなんですけどね…
私も仕事中だから、渡せそうだったら渡してみます！

丸まっているポスターを誤って踏んでしまって跡が付いてしまいました…なるべく元に戻したいのですが何かいい方法ありますか？アイロンやってみましたがあまり効果ないです…

誰か229お願いします

>>237
平らにして上から本など重しを置いておくぐらいかな

>>207
新卒で就職して生命保険の営業をして三ヶ月目です。
おそらく同じ会社な気がします…。笑

生命保険の営業の仕方やノルマは会社や上司、地域によるので私の場合が一般的ではないかもしれないってことを踏まえて知ってほしいのですが

友人や家族には「売れ」というより「大切な人ならちゃんと案内しろ」というスタンスです。
お客様には売るのに友人や家族にすすめられないって、保険が悪いものって思ってるからですよね？

帰宅時間はバラバラです。
確かにお客様との用事が夜遅かったり土日だったりします。
ですが、その分はうちの会社では振り替え休日を取得することができ、職場でも振り替え休日をとることが義務化されてる空気なので、きちんと制度としてあります。

ノルマについては契約がずっと取れずやる気のない態度だと、当たり前ですが強く指導はされます。営業なのでコンスタントに契約はとれないし、職場が
「営業は三年目から」
って考えなので、ちゃんと仕事していれば強く指導はされません。

また、これが大事なことなのですが生命保険の営業は新卒採用とそれ以外の採用では優遇度？が全く違い、
新卒採用はある程度優遇されますが、それ以外の採用では私のように楽ではないかと思います…。

あと私の場合、帰宅時間は早くて６時、遅くて８時半です。
お給料はもちろん営業なので、成績が影響します。

また書き忘れた(;o;)

友達が減っていく…というのは、自分のノルマが厳しくなってから声かけて強引な営業をしてる人のことじゃないですかね？
私や先輩は
「大切な人だから、いざってときに困ってほしくなくて案内する。それで意義を感じて入ってもらえれば安心。有り難い。」
って気持ちで友人等に案内してますね。
人それぞれ保険の必要性、適した保険は違いますし。

>>239
そうですよね…何日ぐらいかかるとかは分からないですよね？何回もすみません…

>>207

>>240-242
読みにくい文章ですみません。
あと、私の会社では新卒以外で入った方は採用のノルマもあるそうです。
だから、貴方も誘われてるのでは…